Impressum & Privacy

C Plus Arbeitergenossenschaft

Adresse: Beda Weber Str. 1 - 39100 Bozen
Tel. 0471 1880191
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! + Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Web: www.cplus.eu
Gesetzlicher Vertreter: Manuel Mosca
Mwst.-Nr. & Steuernummer: 02523860217

SDI: USAL8PV

 

RAIFFEISEN LANDESBANK SÜDTIROL BOZEN

IBAN           IT 85 N 03493 11600 000300035793

SWIFT/BIC  RZSBIT2B

 

 

Links
C Plus, Auftraggeber der Internetsite www.cplus.eu, erklärt hiermit ausdrücklich, dass zum Zeitpunkt der Linksetzung die verlinkten Seiten keine illegalen Inhalte enthalten haben. C Plus hat keinerlei Einfluss auf die aktuelle und zukünftige Gestaltung der verlinkten Seiten. C Plus distanziert sich daher hiermit ausdrücklich von allen inhaltlichen Änderungen, die nach der Linksetzung auf den verlinkten Seiten vorgenommen werden.


Urheberrecht
C Plus ist bestrebt, in allen Publikationen geltende Urheberrechte zu beachten. Sollte es trotzdem zu einer Urheberrechtsverletzung kommen, wird C Plus das entsprechende Objekt nach Benachrichtigung aus seiner Publikation entfernen bzw. mit dem entsprechenden Urheberrecht kenntlich machen.


Rechtswirksamkeit
Dieser Haftungsausschluss ist als Teil des Internetangebotes zu betrachten, von dem aus auf diese Seite verwiesen wurde. Sofern Teile oder einzelne Formulierungen dieses Textes der geltenden Rechtslage nicht, nicht mehr oder nicht vollständig entsprechen sollten, bleiben die übrigen Teile des Dokumentes in ihrem Inhalt und ihrer Gültigkeit hiervon unberührt.


Datenschutz (Privacy)
Die von Ihnen gelieferten Daten werden ausschließlich für die Bearbeitung Ihrer Anfrage verwendet und werden nicht an Dritte weitergegeben (Im Sinne des Art. 13 des Gesetzes Nr. 196 vom 30.06.2003 und nachfolgender Änderungen, welche die Behandlung von persönlichen Daten betreffen). Wir distanzieren uns von jeglicher Spam-Werbung und sind bemüht, ungewollte und unnötige E-Mails zu vermeiden.

© Copyright
Alle angegebenen Bilder und Texte auf dieser Website sind Eigentum der C Plus – und fallen unter das Copyright-Gesetz. Daher bitten wir Sie, das Verwenden der Bilder und Texte zu unterlassen oder uns im Falle einer Verwendung zu kontaktieren.


Realisierung der Website

Konzept & Layout: Egon Herbst



Programmierung des Internetauftrittes:


Niederstätter Michael
Tel: +39 329 0910810
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
www.niederstaetter.bz


Texte und Menüstruktur:

clicktext Logo mit Claim

Tel: +39 0471 095237

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

www.clicktext.it


PRIVACY
Auskunft im Sinne des Art. 13 des Legislativdekretes Nr. 196/03
Im Sinne des Art. 13 des Legislativdekretes vom 30. Juni 2003, Nr. 196, teilen wir Ihnen mit, dass die Daten, die Sie uns zur Verfügung gestellt haben, in der elektronischen und/oder papierenen Datenbank der C Plus, unter Beachtung der Vorschriften des Legislativdekretes Nr. 196 über den Schutz der persönlichen Daten, verwendet werden.
Die Daten werden, unter Einhaltung größter Vertraulichkeit, für folgende Zwecke verwendet:

  • Abfassung von Dokumenten zur Erfüllung von Verpflichtungen, die von den geltenden gesetzlichen Bestimmungen vorgesehen sind, insbesondere die Bestimmungen des Einheitstextes über die Öffentliche Sicherheit
  • Auf Kataloge und Preislisten des C Plus aufmerksam zu machen, sowie über unsere Initiativen und Angebote zu informieren.

Die Mitteilung der Daten ist obligatorisch, da sie von einer spezifischen, gesetzlichen Verpflichtung herrührt; für die Errichtung eines Vertragsverhältnisses ist sie unerlässlich. Für die korrekte Verwendung soll die interessierte Partei eventuelle Änderungen der mitgeteilten Daten unverzüglich bekannt geben.
Wir teilen Ihnen mit, dass ihre Daten ausschließlich der Behörde für öffentliche Sicherheit bekannt gegeben werden, um die Verfahren zu ermöglichen, die der Art. 109 des Einheitstextes über die Öffentliche Sicherheit vorschreibt, ansonsten werden Ihre Daten nicht an Dritte mitgeteilt oder verbreitet; sie werden für den von den geltenden gesetzlichen Bestimmungen vorgesehenen Zeitraum aufbewahrt. In Zusammenhang mit dieser Mitteilung können Sie die Rechte laut Art. 7 des Legislativdekretes 196/03 geltend machen.

Google Analytics
Diese Website benutzt Google Analytics, einen Webanalysedienst der Google Inc. („Google"). Google Analytics verwendet sog. „Cookies", Textdateien, die auf Ihrem Computer gespeichert werden und die eine Analyse der Benutzung der Website durch Sie ermöglichen. Die durch den Cookie erzeugten Informationen über Ihre Benutzung dieser Website (einschließlich Ihrer IP-Adresse) wird an einen Server von Google in den USA übertragen und dort gespeichert. Google wird diese Informationen benutzen, um Ihre Nutzung der Website auszuwerten, um Reports über die Websiteaktivitäten für die Websitebetreiber zusammenzustellen und um weitere mit der Websitenutzung und der Internetnutzung verbundene Dienstleistungen zu erbringen.
Auch wird Google diese Informationen gegebenenfalls an Dritte übertragen, sofern dies gesetzlich vorgeschrieben oder soweit Dritte diese Daten im Auftrag von Google verarbeiten. Google wird in keinem Fall Ihre IP-Adresse mit anderen Daten von Google in Verbindung bringen. Sie können die Installation der Cookies durch eine entsprechende Einstellung Ihrer Browser Software verhindern; wir weisen Sie jedoch darauf hin, dass Sie in diesem Fall gegebenenfalls nicht sämtliche Funktionen dieser Website vollumfänglich nutzen können.
Durch die Nutzung dieser Website erklären Sie sich mit der Bearbeitung der über Sie erhobenen Daten durch Google in der zuvor beschriebenen Art und Weise und zu dem zuvor benannten Zweck einverstanden.

RAIFFEISEN LANDESBANK SÜDTIROL BOZEN.

Gemeinwohl à la C Plus

Für uns ist Gemeinwohl kein Schlagwort, wir leben es tagtäglich. Denn für uns sind wir, die Genosseschaftmitglieder und Mitarbeiter, und Sie, die Kunden, alle Rädchen in demselben Getriebe: wenn es irgendwo hakt, bleibt alles stecken. Aber wenn wir aufeinander achten, dann läuft alles wie geschmiert. Wenn Sie sich unter Gemeinwohlökonomie noch nichts vorstellen können oder wissen wollen, WIE wir das machen, sind Sie hier richtig.

Gegeneinander oder lieber miteinander?

Die Gemeinwohl-Ökonomie möchte in einem demokratischen, partizipativen und ergebnisoffenen Prozess ein Wirtschaftssystem etablieren, in dem das Gemeinwohl an oberster Stelle steht. Komplex?

Komplex hört es sich an. Ist es aber nicht. Im Grunde bedeutet es, dass der respektvolle Umgang mit Menschen, Tieren und Umwelt an vorderster Stelle steht. Und dass jeder einzelne aufgefordert ist, über sich selbst hinaus zu denken und im Sinne des Gemeinwohls zu handeln. Daraus ergeben sich die Eck- und Meilensteine, die den Weg zum allgemeinen Wohlergehen weisen:

 

Eckwerte Gemeinwohloekonomie


Woher kommt die Gemeinwohlökonomie?

Es war Christian Felber, der sich die Vision der Gemeinwohlökonomie ausgemalt und schließlich sehr konkret zu Papier gebracht hat. Besondere Berücksichtigung findet darin der größte Stolpersteine auf dem Weg der Umstellung von der Kapitalmarktwirtschaft hin zur Gemeinwohlökonomie: das bedingungslose Streben nach Gewinnmaximierung, welches in den aktuellen Wirtschafts-, Finanz- und Rechtssystemen nicht nur gebilligt, sondern auch gefördert wird. Aber es steht jedem frei, sich diesem hektischen Gewinnstreben anzuschließen, oder auch nicht, wie hier Michil Costa vom 4-Sterne-Hotel La Perla in Corvara glaubhaft versichert.

 

Und wie gut ist die Genossenschaft C Plus im Umsetzen des Gemeinwohls?

Miteinander arbeiten, auf das Gemeinwohl achten, nachhaltig wirtschaften, Umwelt und Ressourcen schonen. Das klingt wunderbar und kann mit der Gemeinwohlbilanz auch gemessen werden. Sie drückt aus, wie erfolgreich eine Firma die Grundsätze der Gemeinwohlökonomie umsetzt. Hier geht’s zur Gemeinwohlbilanz der Genossenschaft C Plus.

Mehr Dienst in der Leistung

Eine Dienstleistung ist eine Leistung, die einen Dienst erweist. Oder etwa nicht?

Wir finden, dass der Dienst in der Leistung besonders wichtig ist, weshalb wir den Dienst an unsere Kunden und die Leistung für unsere Mitarbeiter in den Vordergrund stellen. Da stellt sich die Frage

Wie bekommt man mehr Dienst in die Leistung?

Wir fragen immer: Was braucht der Kunde? Was sind seine Wünsche? Und dann fragen wir: Wer von unseren Mitarbeitern kann und will wo wann was wie leisten? Und wenn man dann auf die Antworten genau hinschaut, ist es gar nicht so schwierig den gemeinsamen Nenner zu finden. Sie denken jetzt vielleicht, das wird wohl jeder machen! Jeder, dem die Zufriedenheit des Kunden ein Anliegen ist. Aber wir sind noch einen Schritt weitergegangen und verstehen die Genossenschaft als Mittler und Moderator, während die eigentliche Arbeitsbeziehung zwischen Mitarbeiter und Kunden abläuft. Dadurch ist allen Beteiligten klar, wo der Vorteil für jeden liegt. Das macht den Mehr-Dienst in der Leistung für uns so einfach.

Wozu dann die Genossenschaft?

Sollte die direkte Kommunikation zwischen dem zuständigen Mitarbeiter und dem Kunden einmal doch nicht klappen, ist die Genossenschaft jederzeit erreichbar, um ihre Moderatoren- und Mittlerrolle auszuüben oder im Falle von Krankheit oder Urlaub für Ersatz zu sorgen.
Außerdem fungiert die Genossenschaft als zentrales Gedächtnis: welcher Kunde hatte schon ähnliche Bedürfnisse und Wünsche und wie konnten wir diese zufriedenstellend erfüllen? So geht trotz autonomer Mitarbeiter der Erfahrungsschatz nicht verloren.
Die Genossenschaft legt auch großen Wert auf die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter, welche dem einzelnen in dieser Qualität und in diesem Umfang nur schwer möglich wären.
Und vielleicht das Wichtigste, dulcis in fundo, wir haben stets ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Probleme unserer Mitarbeiter, denn nur ein zufriedener Mitarbeiter leistet zufriedenstellende Arbeit, gibt den Mehr-Dienst in unser aller Leistung.

Mehr zu unserem Hintergrund lesen Sie bei der Gemeinwohlökonomie und unter Arbeiten im Dorf.